Die Arbeitswelt heute verändert sich rasant. Agile Organisation, flexible Zeiten und
Digitalisierung, gleichzeitig Fachkräftemangel und demografischer Wandel stellen Arbeitnehmer
und -geber vor große Herausforderungen. Vor allem in der Pflege sind die Anforderungen
an Flexibilität, Belastbarkeit und Anspruch enorm gestiegen. Welche Stressoren, Risiken,
aber auch Ressourcen hier den Arbeitsalltag wesentlich bestimmen, wird im Folgenden
beschrieben.